二手制冷设备的民主化管理主旨

二手制冷设备企业家在作出涉及部属的决定时,如果不让经理以外的其他人来参与,就会损伤他们的自尊心,引起他们的激烈反对,如果你能让其他人参与决策, 即听取他们的意见, 那你非但不会挫伤他们的自尊心, 反而还会提高他们的士气,被征求意见的人多一些,人们的士气就会更高一些。如果员工觉得自己对已经做的事情没有贡献,就会觉得自己被人看不起,被人摆布。
二手制冷设备厂家要真需要做到资源管理的民主化,还需要通过建立一种技术企业与员工的关联机制,如让员工持有一定的股份便是一个较好的方法问题之一。
 

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